В журнале Hard'n'Soft ценят и уважают:

• Опытных высококвалифицированных специалистов

Таким сотрудникам оказывают почет и уважение, а их работу оценивают серьезными размерами зарплат.

• Талантливых, инициативных и смелых
  Если кроме серьезного опыта еще присутствуют талант и нормальные личные амбиции, то компания прилагает все усилия, чтобы эти качества были оценены и среди профессионалов рынка. Специалисты нашей компании регулярно получают различные награды за профессиональную деятельность.

• Молодых специалистов

Высококвалифицированные специалисты рады поделиться опытом с молодыми кадрами, инициатива и ответственность приветствуются, возможность для творчества и самореализации имеется. При наличии таланта, образования, желания работать и учиться профессиональный и карьерный рост обеспечены.

• Специалистов по продажам

Таких сотрудников мы  любим, уважаем, платим большие зарплаты, огромные бонусы, оказываем всяческую помощь и содействие.

Редакция журнала Hard’n’Soft приглашает:

• технически грамотных специалистов с высшим образованием, разбирающихся в компьютерных технологиях, умеющих четко излагать свои мысли, готовых к сложной работе с новейшим оборудованием и программным обеспечением



• менеджера отдела продаж рекламных публикаций с опытом реальных продаж, пониманием рекламного рынка и методов работы рекламных агентств, мобильного и энергичного, коммуникабельного, с грамотной речью и умением вести деловую переписку